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CURSO ONLINE SUBVENCIONADO

Liderazgo Digital

La Transformación Digital. Metodologías y Procesos. Nuevos modelos de negocio. Estilos de Liderazgo. Intraemprendimiento. Marca Personal y Profesional.

Inicio: Próximamente

Duración: 45 horas

Sector: Comercio & Economía Social

Modalidad: Online

Información del curso

Descripción

¿Te gustaría liderar la transformación digital de tu empresa? Descubre cómo funciona el ecosistema actual de las empresas, los nuevos modelos de negocio, los tipos de liderazgo emergentes y cómo construir una fuerte marca personal.

Objetivo

Desarrollar un modelo de liderazgo digital en función del conocimiento del proceso de Transformación Digital en el entorno actual y del Ecosistema de los negocios vigentes

Destinatarios

Pueden participar como alumnos en estos cursos:

  • Trabajadores
  • Autónomo
  • Desempleados
  • Trabajadores en ERTE o afectados por el mecanismo RED

Además, debe cumplir alguno de estos dos requisitos:

  • Tener el título de Bachillerato o equivalente
  • Experiencia profesional demostrable

Contenidos

1.1. La transformación digital.
     1.1.1. Cliente y el negocio.
     1.1.2. La cultura.
     1.1.3. Procesos y las metodologías: la innovación.
1.2. El rol de la tecnología en el proceso de transformación.
1.3. Entornos VUCA.
1.4. Casos: Netflix y Amazon.
1.5. Realización de un Caso práctico.

2.1. Impacto de las metodologías y procesos.
2.2. Nuevos modelos de liderazgo.
2.3. Importancia del espacio en entornos de transformación.
     2.3.1. Influencia de los entornos de trabajo en las personas.
     2.3.2. Historia de los entornos de trabajo.
     2.3.3. Futuro del entorno laboral.
     2.3.4. Nuevos conceptos de entornos de trabajo.
     2.3.5. Ejemplos de mejores prácticas. o Certificación international del Well Building Institute.
2.4. Nuevos modelos de negocio: los startups.
     2.4.1. Definición.
     2.4.2. Negocio escalable.
     2.4.3. Espíritu startup.
     2.4.4. Intraemprendimiento.
     2.4.5. Ejemplos de startups.
2.5. Realización de un Caso práctico.

3.1. Recursos Humanos incorporando técnicas de marketing.
3.2. Competencias clave en Recursos Humanos.
3.3. Inteligencia emocional.
3.4. Marca personal y profesional.
3.5. Realización de un Caso práctico.

4.1. Puestos relevantes en el entorno digital.
4.2. Reconocimiento de un Caso práctico

Formulario de Inscripción

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